第二部分为开放性问题，主要包括：
1、你认为在工作中最满意的是什么?
2、如果你能为公司制度体系改进工作做一件事，会是什么?
3、其他的意见或建议?
公司人力资源管理满意度调查问卷
员工是最大的资产，鼓励员工对公司的发展及管理方式作出客观评价。
填写者的个人身份是不会泄露给他人的!
全部调查都是在公司总部(北京)进行统计的，各种统计情况(包括主要机构、职能范围、 工作种类、性别、文化方面的差异、在公司服务时间)将不被用来识别任何个人、部门或者 分公司。为替员工保密(隐埋其姓名)，少于十五人的调查将不会向公司汇报。
希望你在填写本调查表时心情愉快，并使公司了解你的感受。请将填好的答卷纸交给调查协调人。所有答案都写在答卷纸上，请不要在问卷上做记号！
如你对调查的某个提问不清楚，请与调查协调人方先生联系。 电话号码：(010) ：
注：如你对调查的某个题不清楚，或某个提问不适合你，请在方框内标以问号(“?’’)。
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