二、岗位薪酬对应表
部门 | 岗位名称 | 岗位级别 |
总裁会议 | 总裁 | 1-2 |
副总裁 | 3-6 | |
总裁秘书 | 11-14 | |
销售本部 | 销售总监 | 3-6 |
销售副总监 | 4-7 | |
管理部经理 | 10-12 | |
管理部秘书 | 15-17 | |
销售事业部 | 总经理 | 4-7 |
副总经理、销售总监 | 5-8 | |
高级客户经理 | 7-9 | |
客户经理 | 10-12 | |
销售助理 | 13-15 | |
行政助理 | 15-17 | |
战略销售部 | 总监 | 5-8 |
助理 | 11-15 | |
业务本部 | 业务总监 | 3-6 |
业务副总监 | 4-7 | |
管理部经理 | 8-10 | |
管理助理 | 11-14 | |
业务中心 | 总经理 | 4-7 |
副总经理、产品总监 | 5-8 | |
部门经理 | 7-9 | |
项目经理 | 9-12 | |
系统分析员 | 6-10 | |
高级程序员 | 9-12 | |
程序员 | 13-16 | |
行政助理 | 15-17 | |
市场与企业发展部 | 总监 | 5-8 |
经理 | 8-10 |
业务主管 | 11-14 | |
业务助理 | 15-17 | |
商务部 | 总监 | 5-8 |
经理 | 8-10 | |
业务主管 | 11-14 | |
业务助理 | 14-17 | |
财务部 | 总监 | 5-8 |
主管会计 | 10-12 | |
会计 | 12-14 | |
出纳 | 14-17 | |
人力资源部 | 总监 | 5-8 |
培训专员 | 10-13 | |
人事专员 | 12-15 | |
信息服务部 | 经理 | 8-10 |
业务专员 | 13-16 | |
质量管理部 | 经理 | 8-10 |
质量管理助理 | 11-14 | |
行政部 | 经理 | 8-10 |
主管 | 11-14 | |
助理 | 14-17 | |
司机 | 16-18 | |
前台 | 16-18 | |
分公司 | 总经理 | 5-8 |
副总经理 | 8-10 | |
管理部经理 | 11-14 | |
主管 | 12-14 | |
助理 | 14-17 | |
司机 | 16-18 | |
前台 | 16-18 |