社会保险基金行政监督办法

社会保险基金行政监督办法 (2022年2月9日人力资源社会保障部令第48号公布 自2022年3月18日起施行)…

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就业服务与就业管理规定

就业服务与就业管理规定   第一章 总 则 第一条 为了加强就业服务和就业管理,培育和完善统一开放、…

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解除劳动关系支付经济补偿情况说明

用人单位应支付经济补偿金的 22 种情形是: 劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的 9 种情形: …

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中华人民共和国劳动合同法实施条例

中华人民共和国劳动合同法实施条例 第一章总 则 第一条 为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动…

经营者反垄断合规指南

第一章 总则 第一条 目的和依据 为鼓励经营者培育公平竞争的合规文化,建立反垄断合规管理制度,提高对垄断行为的…

劳动法竞业条款解读

劳动法竞业条款解读 竞业限制,是指为避免用人单位的商业秘密被侵犯,员工依约定在劳动关系存续期间或劳动关系结束后…

劳动法试用期解读

劳动法试用期解读   1.试用期的约定: 试用期包含在劳动合同期限内。部门劳动合同仅约定试用期的,试…

违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法

违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法   劳部发〔1995〕223号   第一条 为明…

关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法

关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法   劳部发〔1994〕503号 第一条 根据…

关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见的通知

关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见的通知   《中华人民共和国劳动法》(以下简称劳动…

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