人力资源规划是什么之一般分析

人力资源规划是什么之一般分析 人力资源规划的人力工作中的灵魂,但是往往我们不知道人才资源规划怎么“规划”,或者…

工作的驱动力是什么?

自我驱动与自律是一个成功者必备的素质。一句流行话讲的好:高手都是持续性习惯,废人却是间歇性自虐。驱动不只是努力…

组织机构(架构)是什么

概念 组织结构的概念有广义和狭义之分。 狭义的组织结构,是指为了实现组织的目标,在组织理论指导下,经过组织设计…

工作分析(岗位说明书)是什么?

一、概念 工作分析(JobAnalysis)又称职位分析、岗位分析或职务分析,工作分析是通过系统全面的情报收集…

人力资源日是什么

人力资源日是什么 8月18日为中国人力资源日。2005年,中国人力资源沙龙与人事部全国人才流动中心并同《人力资…

工作规划与性格有什么联系吗

职业规划与性格有联系吗?有一定联系但是不是起决定性作用。在学校里被人骂为“傻瓜”、“低能儿”,而被勒令退学的爱…

企业高管能力之四:成事在天

企业高管最后的能力是,找到一个适合自己的平台,最重要的要有一个懂你的老板。所以说谋事在人成事在天。 首先,外聘…

企业高管能力之三:美丽心灵

美丽心灵是企业高管具备的基本能力之一。合格的企业高管具备来自体、脑、心、灵的力量。体力比较容易理解,体力就是精…

企业高管能力之二:德才兼备

“德才兼备”一直是我们文化传统中的普遍人才审美。“将才”也是我们描述人才的一个传统说法。这两个词虽然有点传统,…

专题

企业高管能力之一:张力

不合格的高管往往在两个方面没有达到要求:第一种指的是虽然职位上已经是高管(比如VP),但在能力和心态上还远未达…

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