人力资源老鸟 六大模块 法务部岗位说明书

法务部岗位说明书

一、工作目标:按照公司部署和要求,监督管理公司合同执行实施情况。编写、完善合同管理制度,逐步建立适合本企业科学的合同管理体系,完善合同审核、修改、管理、归档工作、严格执行合同签批流程、跟踪合同的签订与履行情况,为企业决策和管理提供有力的信息支持。

二、部门权限

1、 参与公司商务活动,保障公司经营活动的合法性、合规性;

2、 公司法务及合同管理;

3、 公司各类业务合作伙伴入围审核及考核管理;

4、 领导交办的其他事项。

三、部门工作职责

(一)基本工作

1、参与制定公司合同管理制度及相关法律风险防范机制;

2、根据合同统计、分析情况为公司经营决策提供依据。

(二)法务部管理:

1、按照公司实际情况,负责组织实施公司合同的制定、制度建立及管理和监督,负责公司经济活动的定期分析;

2、组织制定法务部年度工作计划,并组织实施;                                       3、建立和完善法务部,建立科学、系统符合企业实际情况的合同管理体系;

4、组织监督公司内部合同签订及履行情况、风险控制等工作,保障公司严格按照合同行使。

(三)法务部日常工作:

1、施工单位入围资质审核、审查;

2、合同的审核、修改、统计、整理、归档、分析;

3、对非标合同进行审核及反馈意见。           法务部采购工作:

按照公司要求定时、定量完成物资采购工作     全责        数量、质量

(四)法务部其他工作:

1、对公司各类合同保密。  部分、支持     满意度

2、完成合同签批流程的培训;

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作者: 彼稷

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